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Os Servidores de Paulínia realizaram importante assembleia na noite de ontem, dia 22 de setembro, para apresentação do Plano de Carreira elaborado através da FIPE (Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas), sem a participação efetiva dos Servidores. Quem não esteve presente, pode conferir a apresentação disponível em anexo (clique aqui e baixe).
O encontro foi agendado por intensos debates e incontáveis perguntas. No entanto, um acordo foi evidente entre os que vieram: a proposta apresentada através da Gestão é inaceitável. Ela não representa um projeto de valorização do funcionalismo público, através do contrário.
REPÚDIO COLETIVO
Foi ampla e fortemente criticada a ausência total da participação dos trabalhadores na construção da proposta, sem qualquer processo democrático ou representação legítima, seja sindical ou por intermédio de Servidores eleitos pelos próprios pares.
Outro momento gravíssimo é que, até o momento, não foi apresentada qualquer minuta de projeto de lei, tampouco dados financeiros, orçamentários ou justificativas técnicas para o abandono do plano atual e a substituição por um esboço que carece de fundamentação. As negligências com a categoria exclusivamente reforçam a necessidade de mobilização geral!
DELIBERAÇÕES DA ASSEMBLEIA
Diante do cenário, os Servidores deliberaram por:
Construir um plano de lutas;
Eleger uma comissão de representantes;
Debater sobre a aprovação de um estado de greve.
PRÓXIMOS PASSOS
Foi convocada uma nova assembleia para a próxima segunda, dia 29 de setembro, às 18h30 (segunda chamada), na sede do STSPMP. A participação de todos os Servidores é fundamental. Além do que, foram aprovadas as seguintes medidas: envio de ofício à Prefeitura; ações junto ao Ministério Público; intensificação do diálogo com a categoria e o povo paulinense, esclarecendo os impactos da proposta para a qualidade do serviço público.
AVALIAÇÃO DO SINDICATO
O Sindicato fundamenta que não aceitará retrocessos nem a inversão de direitos conquistados com décadas de luta. Valorização da carreira se faz com critérios objetivos, claros, justos e isonômicos, rompendo com práticas de assédio, favorecimentos políticos, e os conhecidos “conchavos” e “panelinhas”.
Defendemos um serviço público estruturado, com profissionais instruidos, que atuem com autonomia, independência e comprometimento com o interesse público. Isso exige condições dignas de trabalho, equipes completas e uma política de valorização verdadeira, algo que, infelizmente, hoje já não se verifica em Paulínia.
É hora de fortificar a mobilização
Participe da próxima assembleia. Servidor unido, jamais será vencido!
Fonte: stspmp