O mês de setembro chegou e com ele a abertura do período para os Servidores protocolarem o pedido de Progressão Vertical. Todos os Servidores que têm formação acadêmica na área de atuação (desde que a formação não tenha sido exigida para ingresso na Prefeitura) têm direito à Progressão, ou seja, o Servidor terá um acréscimo no salário.
Você que já fez a pedido em anos anteriores e não teve o seu direito reconhecido, ou seja, não está recebendo seu salário conforme com a sua formação, faça de novo o pedido no RH da prefeitura.
ORIENTAÇÕES
Juntem seus títulos de habilitação para mudança de nível (graduação, especialização, mestrado ou doutorado) e utilize o nosso modelo para dar entrada na pedido. Qualquer questionamento, entre em contato com o Sindicato através do telefone ou WhatsApp (11) 3874.2179 e agende seu horário com os advogados da entidade.
Aconselhamos ainda a verificação da lista de regiões de abrangência dos cursos reconhecidos através da Prefeitura para cada cargo, conforme as diretrizes da Comissão de Gestão de Carreiras.
CRITÉRIOS DE CAPACITAÇÃO PARA PROGRESSÃO
Esse tema gera muitas questionamentos entre os trabalhadores, por isso trazemos essas informações com antecedência. É válido lembrar: a entrega dos títulos é garantida pelas Leis Complementares Nº 65 (Magistério) e 66 (Quadro Geral) de 2017, que foram reafirmadas como constitucionais no Acórdão do Tribunal de Justiça do Estado de São Paulo.
Depois de a análise da Procuradoria-Geral de Justiça da 2ª Instância, foi confirmado que o PCCV foi implementado corretamente e continua PLENAMENTE VIGENTE. A Prefeitura Municipal está, portanto, obrigada a assegurar a evolução funcional dos Servidores de Paulínia. Os modelos de requerimento estão disponíveis logo abaixo!
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Fonte: stspmp